Таиланд: обсуждают повышение минималки до 400 бат
В Таиланде продолжаются дебаты о повышении минимальной зарплаты до 400 бат по всей стране. Министр труда Фипхат Ратчакитпракарн подтвердил свою приверженность этой инициативе, несмотря на опасения по поводу её влияния на малый и средний бизнес, а также на инфляцию. Этот вопрос обсуждался в понедельник на парламентских слушаниях, инициированных сенатором Тьюаритом Маничаем, после трёхкратной отсрочки корректировки зарплаты во всех провинциях.
Министр Ратчакитпракарн выразил обеспокоенность существующим неравенством в оплате труда и взял на себя ответственность за решение этой проблемы. Он сослался на модель корректировки зарплаты 2012 года, применявшуюся в семи провинциях, включая столичный район Бангкока, как на возможный ориентир.
Однако трёхсторонняя комиссия по заработной плате и её подкомитеты из 76 провинций пришли к выводу, что только четыре провинции — Пхукет, Чаченгсао, Чонбури и Районг, а также район Самуи провинции Сураттхани — могут реализовать минимальную зарплату в размере 400 бат с 1 января текущего года.
Министр признаёт потенциальные трудности, связанные с повышением минимальной зарплаты, отметив, что малые и средние предприятия (МСП) могут серьёзно пострадать, что потенциально приведёт к негативным экономическим последствиям. Поэтому, по его словам, необходим взвешенный подход.
Завтра, накануне окончания полномочий, трёхсторонняя комиссия по заработной плате соберётся на заседание для обсуждения этого вопроса. Комиссия продолжит работу до формирования нового состава. «Я сохраняю надежду. Я не могу никого принуждать, но настоятельно призываю комиссию рассмотреть возможность использования пилотных провинций в качестве модели и применения зарплаты в 400 бат к определённым, экономически развивающимся профессиям», — заявил министр. При неодобрении повышения зарплаты на первом заседании, второе состоится в течение 15 дней.
Фипхат Ратчакитпракарн также упомянул потенциальные меры по смягчению последствий повышения зарплаты, такие как налоговые вычеты для предприятий и снижение взносов работодателей в Фонд социального обеспечения. Ранее Министерство труда объявило 129 профессий, имеющих право на новую минимальную зарплату в 400 бат, оставив лишь 13 профессий ниже этого порога.
Ситуация с повышением минимальной зарплаты в Таиланде остаётся сложной и требует баланса между социальной справедливостью и экономической стабильностью. Решение комиссии будет иметь значительные последствия для экономики страны и благосостояния её граждан. За развитием событий и окончательным решением этого важного вопроса необходимо следить.
